■文/宋萍
3月23日，以“开放与分享”为主题的视拓2013年pg电子平台的文化座谈会在公司培训室召开。公司董事长兼总经理雷盛志、经营管理顾问彭冬生、副总经理黄所兵，携各部门管理干部、项目经理以及技术骨干参加了此次会议。会议现场与会代表畅所欲言、气氛热烈，分别结合自身的经历感受，就“开放与分享”这一主题进行了深入探讨，交换意见。
公司董事长雷盛志在座谈会上，从社会趋势、企业发展、个人成才等不同角度出发，结合亲身感悟作了重要发言。雷总认为：一方面，“开放与分享”既是一种生活态度，也是一种工作态度，只有思想透明、开诚布公、充分沟通才能消除误解与猜疑，才能获取经验和进步，才能优化公司的执行力，使大家集中精力投入到工作中，为客户创造更大价值，为企业谋求更长远的发展；另一方面“开放与分享”也是一种享受，一种快乐，将自己所知所悟所擅长与人开放分享，是一种胸怀和气魄，同时强调，“开放与分享”应该从每个人自身做起，从领导干部做起。
公司经营管理顾问彭冬生在讲话中指出：观点支配行动，思路决定出路，观点要符合规律。“开放”是一种向上的思维方式，是一种能接受批评指导意见的胸怀。“分享”是指在组织里，大家一起享受成长的快乐和成果的喜悦，也共同去面对失败的挫折和煎熬，风雨同舟。公司上下应该具有“开放与分享”的信念，才能走出封闭的困境，才能谋求未来健康长足的发展。
座谈会上，各部门管理干部、项目经理以及技术骨干纷纷发言，从不同角度，结合工作生活实际谈对“开放与分享”的理解和认识。在“开放与分享”的必要性上达成了共识，并就今后在公司形成“开放与分享”的良好氛围的做法和思路上，提出了一些的建议和意见。